En el marco de un curso sobre Renovación y Dinamización asociativa que organiza la federación Plena inclusión Andalucía, Aspanias ha llevado esta semana a Sevilla su “modelo de trabajo en el ámbito de la participación de los socios y la dinamización asociativa”.

Uno de los talleres (celebrado el jueves 16) ha sido impartido por Goyo Camarero (equipo de Gestión), coordinador de “El Libro blanco de la participación en Aspanias”, que en 2010 fue calificado como Práctica Excelente por el Comité de Valoración de BBPP Feaps (actual Plena inclusión). Este libro -junto a otros hitos- ha centrado el contenido de la acción formativa “Participación y dinamización asociativa”, impartida a familias, socios y directivos; unas 30 personas.

La intervención se ha completado con la presentación de los proyectos “Ideas y personas”, “Viejos retos, nuevas perspectivas” y “Aspanias a cien”, hitos que también han acompañado la evolución de Aspanias como movimiento asociativo a lo largo de sus 53 años de historia, y que han ido desembocando en distintos procesos como la creación de la Fundación Aspanias Burgos, la creación de nuevos grupos de familias o la implicación de éstas en los procesos electorales a juntas directivas.

“En la actualidad estamos repensando la dinamización asociativa en Aspanias a través del observatorio de la participación, generando nuevos grupos y canales de participación que apoyen la actividad asociativa y generen más Sentido de Pertenencia entre los socios”, recuerda Camarero.

El proyecto Renovación y Dinamización asociativa busca que todas las entidades federadas (de Plena inclusión) impulsen e implanten modelos de participación en sus entidades. Un proyecto al que Aspanias ha aportado su experiencia mediante la impartición de acciones formativas a distintas federaciones (Valencia, Murcia, Castilla La Mancha, Extremadura, Asturias, Galicia, Aragón, Navarra), desde al año 2013.